3月25日，公司干部綜合考核會現(xiàn)場，嚴(yán)肅的氣氛。參會人員認(rèn)真閱讀手中的四張民主測評表，思索著，慎重寫下每個小項的分?jǐn)?shù)。

當(dāng)天，集團工會主席、考核五組組長陳文雙帶領(lǐng)組員到公司對公司領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員進行綜合考核。公司董事長、黨委委員龔樹華，黨委書記彭云，總經(jīng)理、黨委委員楊少真及其他班子成員出席會議。公司49名中層干部、6名職工代表參加會議。會議由彭云主持。

會上，陳文雙代表考核組承諾，公道正派，堅持原則，公平、公正、公開開展考核，同時，明確了干部考核的導(dǎo)向、評價和監(jiān)督作用，要求參會人員堅持標(biāo)注，客觀評價，自覺組織工作紀(jì)律，正確行使民主權(quán)利。

此次綜合考核除了檢查領(lǐng)導(dǎo)干部的履職能力以外，還考核領(lǐng)導(dǎo)干部履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況。接受綜合考核的公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合自己一年來的學(xué)習(xí)、分管工作等實際，實事求是陳述履職情況，并對照“一崗雙責(zé)”的相關(guān)要求，闡述如何落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。隨后，參會人員按照測評要求，嚴(yán)肅認(rèn)真地對被考核的公司領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員進行了民主測評。最后，考核組與公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、部分中層干部及職工代表進行了考核談話。

2015年，按照集團黨委的統(tǒng)一安排部署，公司領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)一致，以“三嚴(yán)三實”專題教育為契機，總結(jié)不足，剖析原因，錘煉黨性，加強溝通。一年來，各位班子成員走基層、進一線，整“四風(fēng)”，嚴(yán)以律己，廉潔從業(yè)，認(rèn)真履行各項職責(zé)，帶領(lǐng)全司廣大干部職工圓滿完成了生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)目標(biāo)。2016年，公司領(lǐng)導(dǎo)班子將進一步改進不足，利用“兩學(xué)一做”，繼續(xù)鞏固“三嚴(yán)三實”專題教育成果，說實話，辦實事，求實效，為公司的轉(zhuǎn)型升級起好引擎帶動作用。

                                                                            彭宏艷 攝影 報道