3月29日上午，集團(tuán)黨委副書記、紀(jì)委書記張戰(zhàn)國(guó)，集團(tuán)黨工部副部長(zhǎng)魯彩虹、黨工部李俊一行在周末對(duì)公司基層黨支部工作開展情況展開深入調(diào)研。張戰(zhàn)國(guó)指出，由于各方面的原因，集團(tuán)黨委對(duì)各分公司基層黨支部的情況了解不夠透徹，對(duì)存在的問(wèn)題掌握不夠清楚，各單位基層黨建工作基礎(chǔ)相對(duì)薄弱。這次調(diào)研主要目的在于了解基層黨支部的現(xiàn)狀，對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行分析研究，為抓好基層黨建工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。要求大家說(shuō)實(shí)話、說(shuō)真話，把存在的問(wèn)題和困惑拿到桌面上一起探討。參與調(diào)研的10名來(lái)自各基層單位的黨支部書記暢所欲言，就各自在實(shí)際工作中好的經(jīng)驗(yàn)做法及所遇到的問(wèn)題、困惑向集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)作了詳細(xì)匯報(bào)。政工干部培養(yǎng)困難、青年員工忠誠(chéng)度低、人才...

3月29日上午，集團(tuán)黨委副書記、紀(jì)委書記張戰(zhàn)國(guó)，集團(tuán)黨工部副部長(zhǎng)魯彩虹、黨工部李俊一行在周末對(duì)公司基層黨支部工作開展情況展開深入調(diào)研。張戰(zhàn)國(guó)指出，由于各方面的原因，集團(tuán)黨委對(duì)各分公司基層黨支部的情況了解不夠透徹，對(duì)存在的問(wèn)題掌握不夠清楚，各單位基層黨建工作基礎(chǔ)相對(duì)薄弱。這次調(diào)研主要目的在于了解基層黨支部的現(xiàn)狀，對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行分析研究，為抓好基層黨建工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。要求大家說(shuō)實(shí)話、說(shuō)真話，把存在的問(wèn)題和困惑拿到桌面上一起探討。參與調(diào)研的10名來(lái)自各基層單位的黨支部書記暢所欲言，就各自在實(shí)際工作中好的經(jīng)驗(yàn)做法及所遇到的問(wèn)題、困惑向集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)作了詳細(xì)匯報(bào)。政工干部培養(yǎng)困難、青年員工忠誠(chéng)度低、人才...

3月28日上午9點(diǎn)，公司機(jī)關(guān)大會(huì)議室舉辦了“關(guān)愛(ài)女性”健康知識(shí)講座。來(lái)自公司機(jī)關(guān)各部門、基層各單位的女職工116人參加了講座。距離講座開始還有十多分鐘，會(huì)場(chǎng)已經(jīng)座無(wú)虛席，后到的員工只能站著聽(tīng)講，但這絲毫沒(méi)有影響大家的熱情。本次講座是由公司工會(huì)精心策劃，特邀云南醫(yī)院乳腺科專家柴文英進(jìn)行的乳腺健康講座。柴文英在乳腺科工作多年，臨床經(jīng)驗(yàn)豐富，在乳腺癌研究方面有較深的造詣。講座中，她理論結(jié)合實(shí)際，通過(guò)大量的中外數(shù)據(jù)對(duì)比和臨床案例分析，清晰地講述了乳腺癌的現(xiàn)狀、發(fā)病特征、診斷方式，提出對(duì)乳腺癌要“早發(fā)現(xiàn)、早診斷、早治療”，并鼓勵(lì)在座的女職工關(guān)愛(ài)自己，關(guān)注乳腺，定期進(jìn)行?？企w檢，采取健康的生活方式。講座生...

3月28日上午9點(diǎn)，公司機(jī)關(guān)大會(huì)議室舉辦了“關(guān)愛(ài)女性”健康知識(shí)講座。來(lái)自公司機(jī)關(guān)各部門、基層各單位的女職工116人參加了講座。距離講座開始還有十多分鐘，會(huì)場(chǎng)已經(jīng)座無(wú)虛席，后到的員工只能站著聽(tīng)講，但這絲毫沒(méi)有影響大家的熱情。本次講座是由公司工會(huì)精心策劃，特邀云南醫(yī)院乳腺科專家柴文英進(jìn)行的乳腺健康講座。柴文英在乳腺科工作多年，臨床經(jīng)驗(yàn)豐富，在乳腺癌研究方面有較深的造詣。講座中，她理論結(jié)合實(shí)際，通過(guò)大量的中外數(shù)據(jù)對(duì)比和臨床案例分析，清晰地講述了乳腺癌的現(xiàn)狀、發(fā)病特征、診斷方式，提出對(duì)乳腺癌要“早發(fā)現(xiàn)、早診斷、早治療”，并鼓勵(lì)在座的女職工關(guān)愛(ài)自己，關(guān)注乳腺，定期進(jìn)行?？企w檢，采取健康的生活方式。講座生...

3月27日上午，集團(tuán)公司國(guó)際工程部楊衛(wèi)民率緬甸聯(lián)邦共和國(guó)駐昆明領(lǐng)事館、領(lǐng)事蕾蕾寧欣一行10余人到公司第五直管部錦悅四季花園項(xiàng)目進(jìn)行觀摩交流。項(xiàng)目經(jīng)理張定啟帶領(lǐng)項(xiàng)目部管理人員熱情接待了來(lái)訪客人，技術(shù)負(fù)責(zé)人王志敬向來(lái)訪客人詳細(xì)介紹了云南建投集團(tuán)及公司簡(jiǎn)介、企業(yè)文化，并現(xiàn)場(chǎng)講解工程概況、創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)、工程前期策劃、工程實(shí)施過(guò)程中質(zhì)量、安全文明施工組織保障措施、施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)消防系統(tǒng)等，觀摩團(tuán)認(rèn)真聽(tīng)取講解，同時(shí)也提出很多寶貴的意見(jiàn)。尤其在質(zhì)量管控、標(biāo)化工地的日?；芾淼确矫娼o予了高度評(píng)價(jià)。也非常感謝集團(tuán)、公司、項(xiàng)目部的熱情接待。并希望以后能有更多的機(jī)會(huì)進(jìn)行交流、合作。緬甸聯(lián)邦共和國(guó)駐昆明領(lǐng)事館此行給予第五直...

3月21日，公司被鎮(zhèn)雄縣住房和城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)局授予“鎮(zhèn)雄縣2013年度建筑安全生產(chǎn)工作先進(jìn)企業(yè)”。公司鎮(zhèn)雄縣2012年保障性安居工程在完成2013年度生產(chǎn)指標(biāo)的同時(shí)，認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，扎實(shí)開展“強(qiáng)化安全基礎(chǔ)、推動(dòng)安全發(fā)展”的安全活動(dòng)，建立健全安全保障體系，并認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度。項(xiàng)目全年未發(fā)生一起安全事故，安全管理工作多次得到當(dāng)?shù)卣?、建設(shè)單位及監(jiān)理單位的好評(píng)。表彰會(huì)上，第八直管部副經(jīng)理、八直管鎮(zhèn)雄項(xiàng)目執(zhí)行經(jīng)理白松代表公司與鎮(zhèn)雄縣住建局簽訂2014年度鎮(zhèn)雄縣建設(shè)工程安全生產(chǎn)責(zé)任狀。公司各參建項(xiàng)目部均表示要進(jìn)一步統(tǒng)一思想，珍惜榮譽(yù)，戒驕戒躁，再接再厲，繼續(xù)...

為進(jìn)一步提高員工的消防安全知識(shí)及滅火技能，貫徹“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的消防工作方針，2014年3月21日下午，公司保衛(wèi)科特邀請(qǐng)?jiān)颇鲜∠绤f(xié)會(huì)昆明市防火中心專業(yè)老師到公司大會(huì)議室進(jìn)行消防安全知識(shí)培訓(xùn)。公司各部門、各基層單位干部職工共計(jì)75人參加。本次培訓(xùn)結(jié)合近年來(lái)的火災(zāi)案例特別是高層建筑、電氣火災(zāi)案例，就消防日常管理、平常檢查、遵守以及疏散逃生的基本常識(shí)、消防火災(zāi)的應(yīng)急和預(yù)防、消防器材的正確使用方法進(jìn)行了深入淺出的講解。培訓(xùn)人員結(jié)合工作和生活中所接觸到的消防安全隱患提問(wèn)，進(jìn)行了互動(dòng)與溝通。老師又列舉了大量實(shí)例和現(xiàn)場(chǎng)的圖片，展示缺乏消防意識(shí)和消防知識(shí)的嚴(yán)重危害，結(jié)合實(shí)際，對(duì)火災(zāi)特點(diǎn)、預(yù)防火災(zāi)的基本...

2014年3月20日，第一直管部在所承建的芒市保障房四B地塊工地會(huì)議室召開了全體管理人員大會(huì)。第一直管部經(jīng)理趙云根據(jù)公司第十二屆三次會(huì)議精神及直管部發(fā)展需要，向全體管理人員下達(dá)了在2014年度加大力度學(xué)習(xí)、考試、取證的要求，并與李懂書等9位同事職工簽訂了一級(jí)建造師、二級(jí)建造師、注冊(cè)質(zhì)量工程師及注冊(cè)安全工程師的考試取證責(zé)任書。并出臺(tái)了相應(yīng)的獎(jiǎng)懲政策。責(zé)任書中再次強(qiáng)調(diào)，通過(guò)考試的人員可以接受公司、直管部的雙重獎(jiǎng)勵(lì)。達(dá)到報(bào)名條件的人員態(tài)度積極，未達(dá)到報(bào)名條件的人員也躍躍欲試。此舉激發(fā)了項(xiàng)目部管理人員的學(xué)習(xí)熱情，增進(jìn)項(xiàng)目部學(xué)習(xí)氛圍，第一直管部2014年正向?qū)W習(xí)型項(xiàng)目部邁進(jìn)！吳庚華

2014年3月20日，第一直管部在所承建的芒市保障房四B地塊工地會(huì)議室召開了全體管理人員大會(huì)。第一直管部經(jīng)理趙云根據(jù)公司第十二屆三次會(huì)議精神及直管部發(fā)展需要，向全體管理人員下達(dá)了在2014年度加大力度學(xué)習(xí)、考試、取證的要求，并與李懂書等9位同事職工簽訂了一級(jí)建造師、二級(jí)建造師、注冊(cè)質(zhì)量工程師及注冊(cè)安全工程師的考試取證責(zé)任書。并出臺(tái)了相應(yīng)的獎(jiǎng)懲政策。責(zé)任書中再次強(qiáng)調(diào)，通過(guò)考試的人員可以接受公司、直管部的雙重獎(jiǎng)勵(lì)。達(dá)到報(bào)名條件的人員態(tài)度積極，未達(dá)到報(bào)名條件的人員也躍躍欲試。此舉激發(fā)了項(xiàng)目部管理人員的學(xué)習(xí)熱情，增進(jìn)項(xiàng)目部學(xué)習(xí)氛圍，第一直管部2014年正向?qū)W習(xí)型項(xiàng)目部邁進(jìn)！吳庚華

在集團(tuán)和公司職代會(huì)勝利召開之后，第二直管部迅速組織班子成員、黨員、生產(chǎn)骨干和青年職工代表組織學(xué)習(xí)了集團(tuán)二屆三次職代會(huì)和公司十二屆三次職代會(huì)報(bào)告。直管部副經(jīng)理蔣建飛和楊正軍分別向參會(huì)人員傳達(dá)了集團(tuán)二屆三次職代會(huì)、公司十二屆三次職代會(huì)的重要精神及2014年兩級(jí)組織的重點(diǎn)工作目標(biāo)。2013年，第二直管部精神文明建設(shè)各方面都取得了很好的成績(jī)，干部職工的整體素質(zhì)有所提升，群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)也取得實(shí)效，新昆華醫(yī)院項(xiàng)目被評(píng)為3A示范工地，為企業(yè)創(chuàng)造了正面的品牌效應(yīng)。2014年，直管部將再接再厲，繼續(xù)發(fā)揮精神文明建設(shè)工作的優(yōu)勢(shì)，用發(fā)展的眼光看待工作中存在的問(wèn)題，用發(fā)展的辦法來(lái)解決問(wèn)題，堅(jiān)持融入中心，服務(wù)大局...