8月21日，隨著2#廠房最后一方混泥土的澆筑完成，第五直管項目部承建的云南有順茶葉有限公司普洱茶精制加工廠項目四大廠房順利封頂。自2022年3月開工以來，面對建設(shè)場地狹小、四大廠房同時開工、材料周轉(zhuǎn)困難、雨季持續(xù)時間長等難題，項目部倒排工期、掛圖作戰(zhàn)，將各棟號施工進度計劃分解到人、材、機各個環(huán)節(jié)，落實項目棟號管理責任，精細化管理推動項目建設(shè)，確保了項目四大廠房按照節(jié)點目標圓滿完成任務，受到業(yè)主及各級單位的一致好評。目前該項目二次結(jié)構(gòu)施工正有序推進，接下來，項目部將繼續(xù)攻堅克難，緊盯施工節(jié)點目標，嚴格按照集團“四保一控一樹”實施細則，確保圓滿完成施工任務。據(jù)悉，云南有順茶業(yè)有限公司普洱茶精制加工...

8月23日，公司黨委委員、副總經(jīng)理陳波帶隊到鎮(zhèn)果公路項目二分部檢查指導，并開展第三季度綜合大檢查工作。陳波深入大田頭大橋、預制T梁梁場、董家田特大橋等施工現(xiàn)場進行檢查，認真聽取了項目建設(shè)進度、安全施工、資金使用等情況匯報，并對項目取得的成績給予充分肯定，他強調(diào)：一是要嚴格落實安全生產(chǎn)主體責任，深入開展安全隱患大排查大整治工作，確保下半年安全生產(chǎn)工作有序推進；二是要不斷完善各項施工方案，嚴格規(guī)范大機設(shè)備、作業(yè)人員的管理，強化技術(shù)交底，確保持證上崗；三是要加強高溫汛期安全防控工作，健全完善應急預案，確保高溫汛期的生產(chǎn)安全；四是要切實抓好疫情防控工作和節(jié)前維穩(wěn)工作，在保證安全生產(chǎn)和工程質(zhì)量的前提下，...

普通人的大道至簡—讀《大道至簡》有感樸素，簡約，真實寫照。大道至簡，大智若愚，真正成功的人生，不用包裝和解釋。他44歲時，被騙200萬后遭除名，因此身背負巨債。妻子和他離婚，他一個人帶著父母、弟妹在深圳住棚屋，開始創(chuàng)業(yè)。毅然把一家不起眼的倒賣交換機設(shè)備的公司做到世界500強，銷售額超過7200億，很多行家拿華為跟BAT比，結(jié)果不管從員工數(shù)、營收額、納稅額、利潤上，華為＞阿里巴巴+騰訊+百度。這是大寫的低調(diào)，因為華為是一家沒有上市的公司，就已經(jīng)做到足以讓BAT膜拜的地步。合上《大道至簡任正非》一書，腦海里浮現(xiàn)的卻是金戈鐵馬的戰(zhàn)場。軍人、硬漢、低調(diào)、孤獨、霸道、土狼、戰(zhàn)略家、思想家在腦海里回蕩，勾...

近日，第十七直管項目部麗江市急危重癥救治中心建設(shè)項目組織開展為農(nóng)民工送清涼活動，切實保障高溫作業(yè)人員身體健康，扎實推進“我為群眾辦實事”實踐活動常態(tài)化?；顒又?，項目部首先為進場班組人員進行防暑知識宣講，詳細介紹夏季高溫注意事項、中暑的征兆、中暑的現(xiàn)場緊急救護等知識。同時，針對在高溫環(huán)境工作的農(nóng)民工友在面對不同類型情況下的中暑癥狀表現(xiàn)，提出了科學的應急處置辦法及建議。授課深入淺出、切合實際，農(nóng)民工友現(xiàn)場提問，交流熱烈，農(nóng)民工友的安全意識得到有效提升。隨后，項目部為農(nóng)民工友發(fā)放了藿香正氣水、礦泉水等防暑降溫用品，并結(jié)合現(xiàn)場生產(chǎn)實際，與班組管理人員溝通協(xié)商，對農(nóng)民工友作業(yè)時間進行合理化調(diào)整，妥善安排...

生活中有一種人，本事越大，越是藏鋒隱銳，哪怕安安靜靜，也自帶嫻靜的力量，如高山不言，如靜水深流。▲趙倍倍（左）和同事在項目現(xiàn)場望著眼前身材嬌小、面容清秀、安靜文雅的趙倍倍，很難把她和“學霸”、“女強人”等稱呼聯(lián)系在一起。這個“90后”女孩，有著許多同齡人無法比擬的光環(huán)標簽：高速公路項目計量精英、同年取得一級建造師和一級造價師證書、凡是評比均能獲獎、現(xiàn)任三公司經(jīng)濟管理部副經(jīng)理……這些光環(huán)背后，是“十年磨一劍”的堅韌和進取。“迫切的想到工地一線去”故事從2012年說起，來自湖北、畢業(yè)于武漢理工大學的趙倍倍跨越千里來到云南，進入三公司路橋市政直管項目部工作。一開始，直管部領(lǐng)導出于關(guān)心和愛護，給她安排...

今年來，為增強干部職工應對新挑戰(zhàn)、處理新矛盾、解決新問題的綜合能力，公司黨委提出了建設(shè)學習型組織的目標任務，以全面系統(tǒng)的培訓內(nèi)容為干部職工充電賦能。近期，公司黨委圓滿舉辦了“萬名黨員進黨?！迸嘤柊啵ǖ谒钠冢┖椭袑痈刹颗嘤柊啵ǖ诙冢局袑痈刹考安糠贮h員參加培訓。結(jié)業(yè)典禮上，公司黨委書記、董事長彭云做總結(jié)講話，對參訓學員提出三點建議：●一要轉(zhuǎn)變思想，爭當勤奮學習、積極進取的表率。以此次培訓為契機，認清形勢、主動求變，把學習作為提高素質(zhì)、增長本領(lǐng)、應對挑戰(zhàn)的重要方法，在推動公司內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展中，更好地履行職責、擔當作為；●二要學用結(jié)合，爭當求真務實、轉(zhuǎn)變作風的表率。圍繞中心任務，繼續(xù)大力踐行...

第八直管項目部8月15日，第八直管項目部在晉寧區(qū)騰洋光學標準化廠房新建項目開展“兩個革命”思想大討論活動，深入查找思想、工作、能力、作風等方面的差距，探索以強有力的思想武裝頭腦、轉(zhuǎn)變作風，以更實舉措擔當作為、促進發(fā)展。會上，黨支部書記帶領(lǐng)全體參會人員學習了集團和公司“兩個革命”相關(guān)文件精神。全體干部職工圍繞工作作風、工作效能，把自己擺進去、把工作擺進去、把職責擺進去，以抓實抓優(yōu)各項業(yè)務工作為落腳點，對自身工作水平、作風、效能等進行“大起底”，“工作效能低的癥結(jié)在哪里？”“黨員干部的思想素質(zhì)能否符合新形勢新要求？”“個人的能力水平能否勝任工作？”“工作作風是否務實擔當？”一個個辛辣又直擊痛處的問...

習近平總書記指出:“學習是文明傳承之途、人生成長之梯、政黨鞏固之基、國家興盛之要”。現(xiàn)公司開辟“知識錦囊”欄目，為廣大干部職工構(gòu)建學習平臺，推動學習型組織建設(shè)再上新臺階，助力公司內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展！?劃重點，以后可能會考！集團“1556”黨建工作體系知識把準龍頭方向，明確1個理念牢固樹立“以高質(zhì)量黨建領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展”理念，每年年初研究制定當年基層黨建工作總體方案，從頂層設(shè)計上將黨建納入生產(chǎn)經(jīng)營軌道，實現(xiàn)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營互融互進、同頻共振。強化工作保障，壓實5個責任通過層層簽訂黨建目標責任書、生產(chǎn)經(jīng)營責任書、安全生產(chǎn)責任書、黨風廉政建設(shè)責任書等方式，壓實壓緊黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任、黨委書記“第...

8月13日,公司黨委書記、董事長彭云到西南林業(yè)大學石林職業(yè)技術(shù)學院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目（第二標段）檢查指導。彭云深入項目一線，向堅守在一線的工作人員送去親切慰問，并同管理人員進行交流。在詳細了解了項目的工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)、施工進度等情況后，他指出：一是要理清工作思路，進一步細化施工方案，科學合理銜接施工工序，樹立項目管理思維，既快又好推進項目建設(shè)。二是要強化過程質(zhì)量管控,以“魯班獎”為目標，高標準、嚴要求完成項目建設(shè)各項工作，全力以赴打造精品工程，樹立公司良好的口碑和形象。三是要加強同相關(guān)單位的溝通協(xié)調(diào)，推動農(nóng)民工實名制管理相關(guān)工作優(yōu)質(zhì)高效進行，確保農(nóng)民工工資按時發(fā)放，提高農(nóng)民工的獲得感、幸福感。...

第一直管部黨支部積極響應集團、公司黨委關(guān)于推進作風革命、加強效能建設(shè)的號召，書記帶頭，以扎實行動推進作風革命、效能革命走深走實。直管部全體黨員牢固樹立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意識，深入踐行“三個工作法”，以高度的思想自覺、政治自覺、行動自覺，轉(zhuǎn)作風、抓落實、提效能、促發(fā)展，以扎實行動推動各項工作取得明顯成效，重點項目建設(shè)奮力跑出“加速度”。用好“項目工作法”，推動發(fā)展見實效圍繞重要工作、重大項目，把任務項目化，項目清單化、清單具體化。抓細抓牢抓實安全生產(chǎn)。成立兩個安全檢查組，由黨支部書記和直管部經(jīng)理帶隊按照真正把安全生產(chǎn)隱患排查清楚的要求，深入在建項目一線開展實地安全檢查，與一...